Ty slavné ČD jsem v minulosti i dnes, na základě svých vlastních zkušeností a zážitků s nimi, považoval za jeden velký bordel ! Navíc firma (byť s.o.), která v tzv. kapitalismu hospodaří rok za rokem s milardovým deficitem, to je hodně nezdravé. A bohužel není v tomto státě (politické) vůle ani moci, která by s touto samožernou mašinérií udělala konečně pořádek ...

To co se děje se tchán /železničář/ v hrobě obrací.

Další desítky milionů by ušetřili, kdyby statutárům dozorčí rada ostrouhala platy a zrušila zlaté padáky !

Počet odborů a kanceláří nic nevyřeší a úspory půjdou do mínusu.To by přineslo pouze
snížení platů od generálního ředitele dolů,všetně zrušení všech odměn a finančních požitků.Toho se ovšem obávat nemusíme.Budeme dále platit ze svých daní darmožrouty a lehkoživky.*1* *2* *15* *3* *14* *4* *5* *6* *7* *8* *9* *13* *10* *11* *12* *16*

Takže ten Dalibor Zelený dostane za propuštění lidí bonus 150 tis. Kč k platu. Je to prostitutka. Článek se ohání velkými úsporami, přitom mzdové náklady obecně představují jen cca 10-12 % z celkových nákladů firmy. Takže z tohoto pohledu je to zanedbatelné. Firma si zásadně nepolepší. Jenže propustit lidi je nejjednodušší. Tak tenhle všehoschopný mameluk to udělá. Ostatní náklady jako například energie se dají těžko snížit. A takhle se to dělá všude. Najme se všeho schopný kretén, který za mrzký peníz udělá špinavou práci.

Neschopnost made in Czech republic.

Já jim nevěřím. Zas udělají z vedoucího oddělení, systémového specialistu, s větším smluvním platem, s extra padákem a jede se dál a ještě k tomu bez jakékoli zodpovědnosti.

Ale ředitel musí brát 500 000,- protože dráhy těžce prosperují ! *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1*

A kterej .ůl stávající strukturu vytvořil? Připadal jsem si jak v jiném světě, když jsem v jednom objektu musel rozdělit měření elektřiny na několik nesouvislých skupin.

Jedině blbové věří ve spravednost. Komouši vra'te se